Unternehmensbeschreibung
Bei Bosch gestalten wir Zukunft mit hochwertigen Technologien und Dienstleistungen, die Begeisterung wecken und das Leben der Menschen verbessern. Unser Versprechen an dich steht dabei felsenfest: Wir wachsen gemeinsam, haben Freude an unserer Arbeit und inspirieren uns gegenseitig.
sia Abrasives ist ein international tätiges Unternehmen der Bosch-Gruppe und einer der führenden Schleifmittelhersteller weltweit. Wir entwickeln, produzieren und vertreiben hochwertige Schleifmittel sowie kundenorientierte Systemlösungen zum Erzielen perfekter Oberflächen. So veredeln unsere Produkte die Oberflächen von Uhren, Autos, Flugzeugen, Designermöbeln und vielem mehr.
Stellenbeschreibung
In dieser spannenden Position übernimmst du die Funktion des Junior-Produktmanagers für definierte Produktserien. Du wirst von Beginn an in das Management unseres ganzheitlichen Produktlebenszyklus eingebunden und übernimmst schrittweise die Verantwortung für dein eigenes Portfolio.
Deine Aufgaben im Detail:
- Produkt- & Portfolioverantwortung: Du treibst aktiv den Erfolg deiner Produktlinien voran, agierst als kompetenter Ansprechpartner für dein Portfolio und unterstützt den Vertrieb bei technischen Anfragen.
- Eigenständige (Teil-)Projektleitung: Du übernimmst schrittweise selbstständige Leitung kleinerer Projekte (z. B. die Koordination von Produktänderungen, länderspezifische Produkteinführungen oder die Erstellung neuer Demo-Kits für den Vertrieb) und stellst deren Erfolg hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen sicher.
- Nutzerzentrierte Innovation: Durch die Analyse von Kundenfeedback und das Erkennen von Nutzerbedürfnissen (User Experience / UX) formulierst du innovative Produkt- und Lösungskonzepte.
- Markt- & Wettbewerbsbeobachtung: Du erarbeitest dir ein tiefes Verständnis über unsere globalen Zielmärkte, Zielgruppen und Wettbewerber, um strategische Handlungsempfehlungen abzuleiten.
- KPI-Analysen & Reporting: Du erstellst fundierte Markt- und Potenzialanalysen, wertest relevante KPIs aus und präsentierst deine Ergebnisse selbstständig in den entsprechenden Fachgremien .
- Datenmanagement: Du stellst die hohe Qualität und Pflege produktrelevanter Stammdaten in unseren Systemen sicher, um der Kommunikationsabteilung und dem Vertrieb optimale Verkaufsunterlagen bereitzustellen.
Diese Position ist Teil des PreMaster-Programms für Bachelor-Absolventen. Weitere Details zu dem Programm findest du unten.
Qualifikationen
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, wenn du Folgendes mitbringst:
- Ausbildung: Hochschulabschluss im Bereich BWL oder Wirtschaftsingenieurwesen mit konkreter Absicht im Anschluss ein Masterstudium aufzunehmen
- Qualifikation: analytisches Denkvermögen, Berufserfahrung in ähnlicher Position im Bereich Produktmanagement oder Marketing wünschenswert
- Know-How: : Sehr gute MS Office-Kenntnisse sowie eine hohe Affinität für digitale Trends und neue Technologien. Erste Erfahrungen oder ein starkes Interesse am praktischen Einsatz von Generative AI Tools sind ein klares Plus.
- Arbeitsweise: strukturiert, verantwortungsbewusst, selbstständig
- Persönlichkeit: Team Player, kommunikativ, motiviert, lernbereit, zuverlässig
- Sprache: sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, jede weitere Sprache von Vorteil
Zusätzliche Informationen
Beschreibung PreMaster Program
Das Bosch PreMaster Programm ist ein zweistufiges Qualifizierungsprogramm für engagierte Bachelor-Absolventinnen und -Absolventen, die in die Praxis eintauchen möchten, bevor sie ein Masterstudium absolvieren. Im PreMaster-Programm sammelst du nach dem Bachelor ein Jahr lang praktische Erfahrung, um die fachlichen und unternehmerischen Zusammenhänge kennenzulernen. In der zweiten Phase arbeitest du parallel zum Masterstudium weiter in Teilzeit. Dadurch vertiefst du deine Kenntnisse und bist optimal vorbereitet für den Berufseinstieg nach dem Studium.
Für diese konkrete Stelle ist ein Stellenantritt ab September oder Oktober 2026 zu einem 100% Pensum vorgesehen. Ab Herbst 2027 (bzw. mit Beginn deines Masterstudiums) erfolgt dann eine Reduktion des Arbeitspensums.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kontakt Personalabteilung:
Selina Schmitt
Tel: +41 52 724 48 22
Gerne per "Du".