Pharmacovigilance Manager D/E/F, 80-100% (w/m/d)

Wir sind als erfolgreicher Regulatory Affairs/Quality/Pharmakovigilanz Dienstleister sowie Clinical Research Organisation seit über 45 Jahren für forschende Pharma-Unternehmen im In- und Ausland tätig. Zur Unterstützung unseres Life Sciences-Teams suchen wir ab Frühjahr 2027 oder nach Vereinbarung

Pharmacovigilance Manager D/E/F, 80-100% (w/m/d)

In Ihrer neuen Position

• Bringen Sie Ihre medizinisch-pharmazeutische Ausbildung oder erste Erfahrung in lokaler Pharmakovigilanz ein für Partner von Five Office Ltd und unser Schwesterunternehmen Future Health Pharma GmbH.
• Unterstützen Sie unsere erfahrenen Local Safety Officers (LSO) in allen Tätigkeiten mit dem Ziel, später selbst die Verantwortung als LSO zu übernehmen.
• Befassen Sie sich mit Aufgaben rund um Meldungen unerwünschter Wirkungen von Arzneimitteln gemäss den Gesetzen und Regularien in der Schweiz.
• Sind Sie zuständig für die adressatengerechte Aufbereitung und Erteilung medizinischer Informationen für verschiedene Anspruchsgruppen.
• Bringen Sie sich bei Interesse und in Zusammenarbeit mit unserem Life Sciences-Team in weitere spannende Tätigkeitsbereiche ein, z.B. Regulatory Affairs oder Quality Management. Überzeugen Sie sich von der Fülle an Projekten und dem breiten Indikationsspektrum der betreuten Produkte.

Mit diesem Background begeistern Sie uns

• Abgeschlossenes Studium in Medizin oder Pharmazie und Verständnis für unerwünschte Arzneimittelwirkungen und lokale Pharmakovigilanz (CH).
• Teamplayer mit strukturierter und genauer Arbeitsweise sowie Eigenverantwortung.
• Offene, freundliche und zuverlässige Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsbereitschaft und «Hands-on»-Mentalität.
• Sie schätzen die Zusammenarbeit mit Behörden, Health Care Professionals, Kunden und internen Teams.
• Verhandlungssicheres Kommunizieren in Deutsch, Englisch und Französisch.

Ihre FIVE Benefits

Als «Best Workplace» bieten wir eine Festanstellung in einem angenehmen Arbeitsumfeld mit teilweiser Homeoffice-Möglichkeit. Neue Horizonte durch Zusammenarbeit mit unseren Teams in Clinical Research, Regulatory Affairs, Quality Management, Marketing/Communication und Translation. 5 Wochen Ferien und 3 Monate Sabbatical nach 3 Jahren für Ausbildung oder Studienreise. Zeitgemässe Arbeitsmodelle und Sozialleistungen. Schlanke Strukturen und kurze Entscheidungswege in dynamischem Familienunternehmen. Abwechslungsreiche Projekte mit internationalen Kontakten. Regelmässige Events.
Guter Teamspirit. 

Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Senden Sie Ihr vollständiges Bewerbungsdossier an Andrea Gerber und entdecken Sie, wie Sie bei uns weiterkommen.