Baukaufmann:Baukauffrau 80 bis 100%

Bei STRABAG bauen rund 89.000 Menschen an mehr als 2.400 Standorten weltweit am Fortschritt. Einzigartigkeit und individuelle Stärken kennzeichnen dabei nicht nur unsere Projekte, sondern auch jede:n Einzelne:n von uns. Ob im Hoch- und Ingenieurbau, Straßen- und Tiefbau, Brücken- und Tunnelbau, in der Baustoffproduktion, Projektentwicklung oder im Gebäudemanagement - wir denken Bauen weiter, um der innovativste und nachhaltigste Bautechnologiekonzern Europas zu werden. Chancengleichheit, Vielfalt und Inklusion sind integrale Bestandteile dessen, was uns als Unternehmen ausmacht und wie wir arbeiten.

Gemeinsam setzen wir Vorhaben erfolgreich und partnerschaftlich um und wachsen an neuen Aufgaben. Gemeinsam erschaffen wir Großes. Let's progress!

• Du wickelst die operativen kaufmännischen Aufgaben deiner Bauprojekte eigenständig und zielorientiert ab
• Du verantwortest das interne Rechnungswesen und die monatlichen Baustellenabrechnungen (Kreditoren und Debitoren)
• Du gestaltest die operativen Ziele, die Strategie und die Planung deiner Projekte mit
• Du erhebst die wirtschaftlichen Eckdaten der Baustellen und Projekte inklusive Soll-Ist-Vergleich
• Du verantwortest gemeinsam mit der Bauführung das Projektcontrolling
• Du wirkst bei der Akquisition und beim Projektstart (AVOR) mit
• Du kümmerst dich um die Personaladministration des operativen Baustellenpersonals
• Du betreust die kaufmännischen Lernenden mit

• Du bringst eine kaufmännische Grundausbildung oder eine technische Lehre mit Weiterbildung im kaufmännischen Bereich mit
• Du hast bereits Berufserfahrung in einer ähnlichen Position gesammelt, vorzugsweise in der Baubranche
• Du hast eine hohe Affinität zu Zahlen und überzeugst durch Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und eine schnelle Auffassungsgabe
• Du bist teamorientiert und behältst auch in hektischen Zeiten den Überblick
• Eine selbstständige, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise rundet dein Profil ab
• Dein Arbeitspensum beträgt 80 bis 100%, Anstellungsort ist Schlieren

• vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
• Parkplatz
• kostenlose Getränke
• Sportangebote
• wettbewerbsfähige Vergütung
• Mitarbeiterrabatte
• Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Home Office
• Gesundheitsförderung
• Mitarbeiterevents
• gute Verkehrsanbindung