Leiter Finanzen & Administration (m/w/d), Mitglied der Geschäftsleitung

Unternehmerischer Weitblick für eine zentrale Führungsaufgabe

Unsere Auftraggeberin ist eine etablierte und werteorientierte Organisation, die sich in einem spannenden Entwicklungs- und Transformationsprozess befindet. Im Zuge der weiteren Professionalisierung und nachhaltigen Weiterentwicklung suchen wir eine erfahrene, unternehmerisch denkende und gestaltungsstarke Persönlichkeit als

• Gesamtverantwortung für die strategische und operative Leitung des Finanzbereichs sowie ausgewählter zentraler Dienste inklusive personeller Führung der zuständigen Fach- und Linienverantwortlichen
• Gewährleistung einer belastbaren, vorausschauenden finanziellen Steuerung über Finanz- und Betriebsbuchhaltung, Controlling, Liquiditätsmanagement, Budgetierung, Forecasting und Reporting
• Mitwirkung an der strategischen Ausrichtung und nachhaltigen wirtschaftlichen Entwicklung der Organisation als Mitglied der Geschäftsleitung
• Professionalisierung der finanziellen Führungs- und Steuerungsinstrumente, insbesondere in den Bereichen Kennzahlen, Prozesse, Entscheidungsgrundlagen und Risikomanagement
• Aktive Mitgestaltung der organisatorischen und digitalen Weiterentwicklung mit Fokus auf wirksame Veränderungsprozesse sowie den gezielten Einsatz von Automatisierung und KI
• Strategische Weiterentwicklung des Immobilienportfolios sowie Verantwortung für dessen wirtschaftliche, nachhaltige und gesetzeskonforme Bewirtschaftung und Werterhalt
• Steuerung externer Dienstleister sowie Verantwortung für Immobilienbudgets, Unterhalt, Investitionsplanung und Entscheidungsgrundlagen für GL und SR

• Abgeschlossene höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung mit Schwerpunkt Finanzen und mehrjährige Erfahrung in einer ähnlichen Führungs-/Managementfunktion.
• Fundierte finanzielle, betriebswirtschaftliche und strategische Kompetenz und Erfahrung in der Weiterentwicklung von Organisationen, Strukturen und Prozessen sowie hohe Affinität für Digitalisierung und neue Technologien
• Unternehmerische und ganzheitliche Denkweise sowie eine authentische und verbindliche Persönlichkeit mit ausgeprägter Führungs-, Kommunikations- und Sozialkompetenz

• Hoher Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum in einer zentralen Funktion der Organisation
• Enge Zusammenarbeit in einer engagierten Geschäftsleitung
• Möglichkeit, die finanzielle, organisatorische und digitale Zukunft einer etablierten Organisation nachhaltig mitzuprägen
• Wertorientiertes Umfeld mit einem hohen Anspruch an Qualität, Verantwortung und professionelle Zusammenarbeit

Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und die Weiterentwicklung einer etablierten Organisation aktiv mitzugestalten? Wir freuen uns auf Ihre Nachricht . Auf unsere Diskretion ist Verlass.