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  • Leitung Pflege 60-100% - Führung mit Weitblick und Gestaltungsspielraum!

    Careerplus SA

    3000 Bern

    1S

  • Sachbearbeiter/ Sachbearbeiterin Rechnungswesen (mit Option Customer Service) 80-100%

    Careerplus SA

    8000 Zürich

    5J

  • Dipl. Fachperson Operationstechnik HF oder TOA 80 - 100 %

    SRO AG

    4900 Langenthal

    2S

  • Nachdiplomstudium (NDS) dipl. Expertin/Experte Notfallpflege NDS HF 80 - 100%

    SRO AG

    4900 Langenthal

    2S

  • Dipl. Pflegefachperson HF/FH 80 - 100 %Abteilung allgemein Medizin / geriatrische Akutrehabilitation

    SRO AG

    4900 Langenthal

    3S

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    Dipl. Ergotherapeut/in FH 50 – 100 %

    SRO AG

    4900 Langenthal

    3S

  • Dipl. Radiologiefachperson HF 50-100 %

    SRO AG

    4900 Langenthal

    2S

  • dipl. Pflegefachperson HF/FH 70 - 100%, allg. Medizin

    SRO AG

    4900 Langenthal

    3S

  • Fachexpertin/ Fachexperte für unsere Orthopädische Abteilung 80 - 100 %

    SRO AG

    4900 Langenthal

    3S

  • Fachärztin/Facharzt Allgemeine Innere Medizin Notfallpraxis 50 –100 %

    SRO AG

    4900 Langenthal

    2S

  • de 1000 pages
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Leitung Pflege 60-100% - Führung mit Weitblick und Gestaltungsspielraum!

Careerplus SA
3000 Bern
1S
Postuler en ligne
  • 24.10.2026
  • 60 - 100%
  • Cadre dirigeant
  • Durée indéterminée

Leitung Pflege 60-100% - Führung mit Weitblick und Gestaltungsspielraum!

Möchten Sie Pflege nicht nur führen, sondern aktiv mitgestalten? Reizt Sie eine strategische Führungsrolle mit viel Verantwortung? Dann nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich jetzt!

Gemeinsam mit unserem Kunden, einer etablierten Pflegeinstitution in der Region Bern, suchen wir eine Leitung Pflege 60–100%. Die Institution befindet sich in einer idyllischen, ländlichen Umgebung und ist dennoch gut erreichbar. Rund 200 Bewohnende profitieren von vielfältigen Pflege- und Betreuungsangeboten sowie einer familiären Atmosphäre. Sie erwartet ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen, einer wertschätzenden Unternehmenskultur und attraktiven Anstellungsbedingungen. Als Mitglied der Geschäftsleitung erhalten Sie die Möglichkeit, die Zukunft der Pflege aktiv mitzugestalten.

Ihre Aufgaben beim neuen Arbeitgeber:

  • Als Mitglied der Geschäftsleitung bringen Sie Ihre Ideen in unternehmerische Entscheidungen ein und gestalten gemeinsam mit einer weiteren Bereichsleitung die strategische Weiterentwicklung der Pflege
  • Sie übernehmen die personelle und fachliche Führung der Ihnen unterstellten Abteilungsleitungen, unterstützen diese in ihrer Führungsfunktion und fördern eine konstruktive Zusammenarbeit
  • Die kontinuierliche Verbesserung der Pflegequalität sowie die Weiterentwicklung bestehender Strukturen und Arbeitsabläufe treiben Sie aktiv voran und begleiten deren Umsetzung
  • Mit einem vorausschauenden Ressourcenmanagement, klaren Zielsetzungen und innovativen Lösungsansätzen stellen Sie die nachhaltige Entwicklung Ihres Verantwortungsbereichs sicher

Sie bieten Ihrem neuen Arbeitgeber:

  • Sie verfügen über eine abgeschlossene Pflegeausbildung auf Tertiärstufe HF/FH und verfügen gegebenenfalls über Weiterbildungen im Management
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Pflege und fundierte Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position bilden die Grundlage für Ihre neue Herausforderung
  • Dank Ihrer ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten gelingt Ihnen ein professioneller Austausch mit Mitarbeitenden, Führungspersonen und externen Anspruchsgruppen
  • Sie überzeugen durch unternehmerisches Denken, organisatorisches Geschick und eine empathische Führungspersönlichkeit, mit der Sie Veränderungen entschlossen vorantreiben

Auf folgende Annehmlichkeiten dürfen Sie sich zusätzlich freuen:

  • Führung mit Freiraum: Sie übernehmen eine verantwortungsvolle Position in der Geschäftsleitung mit viel Entscheidungskompetenz, Gestaltungsspielraum und einem engagierten Führungsteam an Ihrer Seite
  • Flexibilität im Berufsalltag: Sie profitieren von geregelten Arbeitstagen von Montag bis Freitag, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, gelegentlich im Homeoffice zu arbeiten
  • Weiterentwicklung erwünscht: Grosszügige finanzielle Unterstützung bei Aus- und Weiterbildungen ermöglicht Ihnen, Ihre fachlichen und persönlichen Kompetenzen gezielt auszubauen
  • Attraktive Zusatzleistungen: Kostenlose Parkplätze, eine gute ÖV-Anbindung und die kostenlose Nutzung eines Fitnessraums sorgen für zusätzliche Annehmlichkeiten im Arbeitsalltag

Bereit, die Pflege von morgen mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Nutzen Sie die Gelegenheit, Ihre Führungserfahrung in einer verantwortungsvollen Position einzubringen und gemeinsam mit einem engagierten Team neue Perspektiven zu schaffen.


Arbeitsort: Grossraum Bern.
Kontakt: Lucas Schlegel, l.schlegel@careerplus.ch, +41 31 310 98 91 ID: 678634
Postes par profession
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  • Véhicules / Artisanat / Dépot / Transport
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