Sachbearbeiter:in Personalwesen & Buchhaltung 80% (m/w/d) – try & hire

Jede grosse Reise beginnt mit einem kleinen Schritt.
Bist du bereit, deine Expertise in Payroll und Personaladministration auf das nächste Level zu bringen?

Very personal: Asanti ist ein spezialisierter Personaldienstleister aus Dietikon. Wir unterstützen Stellensuchende und Unternehmen rund um alle kaufmännischen, technischen und (automobil-)industriellen Berufe.

Für unseren Kunden im Mittleren Limmattal/Bezirk Baden suchen wir eine vielseitige, zuverlässige und hands-on Persönlichkeit, die im HR ebenso zuhause ist wie in administrativen und buchhalterischen Themen.

Du magst Abwechslung und bist gerne dort zur Stelle, wo gerade Unterstützung gebraucht wird? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein. Hier erwartet dich eine breit gefächerte Allrounder-Funktion mit viel Eigenverantwortung: von der Personaladministration über die Lohnbuchhaltung und Sozialversicherungen bis hin zu Aufgaben in der Buchhaltung. Wichtig für diese Position: Du kennst das Baugewerbe bereits aus deinem Berufsalltag – idealerweise aus dem Bauhaupt- oder Baunebengewerbe – und bringst fundierte Erfahrung in der Lohnbuchhaltung und im Sozialversicherungswesen mit.

• Personaladministration: Begleitung des gesamten HR-Lifecycles – vom Eintritt über die administrative Betreuung bis zum Austritt
• Payroll: Selbständige Führung der Lohnbuchhaltung im Vier-Augen-Prinzip
• Sozialversicherungen: Bearbeitung von Meldungen und Formularen sowie Kontakt mit Sozialversicherungen, Behörden, Ämtern und weiteren externen Stellen
• Absenzen & Arbeitszeit: Betreuung der Arbeitszeiterfassung und des Absenzenmanagements
• Buchhaltung: Mitarbeit in der Kreditorenbuchhaltung sowie Unterstützung in der Debitorenbuchhaltung
• Abschlüsse: Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen
• Allrounder: Übernahme weiterer administrativer und organisatorischer Aufgaben im Tagesgeschäft

• Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung (zwingend)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und in der gesamten HR-Administration
• Fundierte praktische Erfahrung in der Lohnbuchhaltung
• Gute Kenntnisse im Sozialversicherungswesen und Verständnis für arbeitsrechtliche Themen
• Branchenerfahrung im Baugewerbe ist für diese Position wichtig
• Weiterbildung im Personalwesen, z. B. als Personalassistent:in oder Personalsachbearbeiter:in, von Vorteil
• Sichere MS-Office-Kenntnisse; Abacus-Kenntnisse sind ein Plus
• Exakte, speditive und selbständige Arbeitsweise
• Du packst an, denkst mit und fühlst dich in einer vielseitigen Allrounder-Funktion wohl
• Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Belastbarkeit auch dann, wenn es einmal hektischer wird

• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Allrounder-Position
• Vielseitige Aufgaben an der Schnittstelle von HR, Payroll und Buchhaltung
• Ein kollegiales und aufgestelltes Team
• Moderne Infrastruktur
• Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen
• Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Du startest zunächst über Asanti im Rahmen eines Try & Hire-Einsatzes. So hast du die Möglichkeit, das Unternehmen, die Aufgaben und das Team im Arbeitsalltag kennenzulernen. Bei gegenseitiger Passung besteht die Möglichkeit einer anschliessenden Festanstellung beim Kunden.

Start: Per sofort oder nach Vereinbarung
Pensum: 80 %

3 statt 30 Sätze: Warum bist genau du die richtige Person für diese vielseitige Position? Überzeug mich kurz und konkret – idealerweise mit einem Grund zu deiner Erfahrung im HR und Payroll, einem zu deinen Kenntnissen im Sozialversicherungswesen oder der Baubranche und einem, der dich persönlich als Allrounder auszeichnet.

Ein klassisches Motivationsschreiben brauchst du dafür nicht.

Ausschlaggebend sind deine drei Gründe, deine Lohnvorstellung sowie deine vollständigen Bewerbungsunterlagen. Diese Angaben helfen mir, deine Bewerbung gezielt zu prüfen und unserem Kunden nur passende Profile vorzustellen.