Der Welle7 Workspace ist die beliebte Meeting- und Eventlocation im Herzen der Stadt Bern. Der Workspace ist eine Marke der Miduca AG, die zur Migros-Gruppe gehört. Deine Leidenschaft gehört den Bereichen Hotellerie und Gastronomie, und du liebst es, Menschen mit deiner Gastfreundschaft zu begeistern? Dann freuen wir uns auf ein Kennenlernen!
Wichtige Hinweise: Einsatzzeiten im Schichtdienst von Montag bis Samstag zwischen 6.00-22.30 Uhr. Kein Teildienst.
Was du bewegst
- Ansprechperson für alle Gäste des Workspaces
- Bereitstellung der Räume inklusive Technik, Getränke & Snacks
- Korrekte Umsetzung und Einhaltung der diversen Standards
- Enge Kommunikation mit allen Abteilungen des Workspaces und der Welle7
- Annahme von Lieferungen
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ)
- Fachrichtung: Gastronomie oder Hotellerie
- Berufserfahrung: Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
- Erfahrung in der Hotellerie/Gastronomie oder eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Hotellerie
- Ausgeprägtes Gastgebertum, gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten
- Selbständige, kunden-und serviceorientierte Persönlichkeit
- Sorgfältige Arbeitsweise und hohes Qualitätsbewusstsein
- PC-Kenntnisse sowie Grundkenntnisse in der Konferenztechnik
- Deutsch (B2)
- Englisch (A2)
- Französisch (ADVANTAGEOUS)
- Italienisch (ADVANTAGEOUS)
Was wir dir bieten
- Zentraler Arbeitsort: Unsere Standorte befinden sich an zentraler Lage
- Versicherungen: Vergünstigste Versicherungen bei diversen Privat- und Krankenversicherungen
- Berufliche Vorsorge: Die Migros-Pensionskasse garantiert die finanzielle Sicherheit der Migros-Mitarbeitenden im dritten Lebensabschnitt
- Migros Bank: Privat- und Anlagekonto mit Vorzugszinsen und spesenfreier Kontoführung
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenbeteiligung an Abos von diversen Freizeit- und Fitnessanlagen der Migros-Gruppe
- Eigenverantwortung & Freiraum: Abwechslungsreiches Aufgabenfeld mit hoher Eigenverantwortung
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Frau Nicole Meillaud
Talent Acquisition Partner
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